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CJはOnlyOne精神で世界中の人々の文化を創っていきます
GlobalLifestyleCompany

ONLYONE精神はすべての面において最初、最高、差別化を追求するCJが最も大切にする価値です。これに基づき、CJは他にはない新しい製品とサービス、システム、事業を継続的に展開してます。
最初・最高・差別化を求めるOnlyOne精神はCJが最優先とする価値ですCULTURE 文化を創る事は CJが最も得意としている事ですCJは韓国の美しい文化を世界中の人々に発信するべく、先頭に立って取り組んでいます。世界のライフスタイルをリードする韓流の中心にCJがあります。,GLOBAL 世界中の人々に日々の生活の中で韓国文化を満喫していただくこと。それがCJの夢です世界中の人々に日々の生活の中で韓国の映画、フード、ドラマ、音楽を思う存分楽しんでいただき、日常の幸せを満喫していただくこと。そしてその実現を先頭に立って導く最高の生活文化企業になることこそがCJの夢です。CEOメッセージ
CJの未来と人材CJグループ会長 イ・ジェヒョンCJは1995年以降、食品やBIO、文化、物流、新流通という未来成長型ポートフォリオを完成して以来、新しいライフスタイルを提案し、お客様に愛され市場に認められ、本格的にグローバル市場に挑戦しながらダイナミックな成長の歴史を描いてまいりました。今も引き続きK-カルチャーを主導し、「グローバルNo.1ライフスタイル企業」を目指し、邁進しています。その目標達成のために、「未来と人材」を中心に、トレンドをリードする力、技術力、マーケティングなど、他社が真似できない圧倒的な能力をもって、未来の革新と成長を生み続けます。また、これを牽引する最高の人材を育むため、組織文化の大胆な変革にも取り組んでいきます。
今後、CJは、さらなる成長を目指し、グローバル事業の拡大や新しい領域への展開、革新的なM&Aなどを大胆かつ積極的に推進し、新たな成長エンジンを継続的に発掘・育成してまいります。
このすべてを可能にする鍵は人材です。CJでは、一人ひとりが多様な機会と公正な競争のもとで実力を発揮し、その成果に応じた十分な報酬を受けながら成長しています。能力と意欲さえあれば、年齢、経歴、職級に関係なく誰もがリーダーになることができ、既存の枠を破って新たな挑戦を存分にやり遂げられる文化のもとで働いています。さらに、時間と場所にとらわれず、「主体的」に取り組める仕事や、社員一人ひとりに合ったリフレッシュの機会はもちろん、やりたい事業・職務に挑戦する機会も十分に用意されています。このような革新的な組織文化を定着させ、最高の人材が入社したい、働きたい、一緒に成長するCJを作ってまいります。
「CJの未来と人材」のためのCJの新たな挑戦はスローガンに留まらず、迅速な実行と成果で実現されるはずです。未来成長性を基に企業の価値を最大化し、市場に認められ、お客様に愛される企業を目指してまいります。これまでCJの社員はグループのコア・バリューである「最初、最高、差別化」のONLYONE精神を実践してきました。誰よりも先に挑戦し、最高を目指して努力するとともに、独自の道を切り拓くために絶えず考え続けてきました。その結果、フードや映画、音楽など、文化の力を通じて、世界中の人々の日常に寄り添う存在となり、K-ブランドを超えてCJブランドの力で産業エコシステムづくりに貢献し、若者の挑戦のステージを広げることができました。
CJは今、もう一歩を踏み出し、「私たちの日常をいつも健康で楽しく、世界中の人々の暮らしをわくわくさせ美しく、地球を持続可能にすること」を新しい志向点とし、CJ人と一緒にグローバル市場でこの成功ストーリーを紡ぎ、世界中の人々の新しい未来を共に作ってまいります。
CJは1953年戦後の厳しい状況の中で韓国初の砂糖製造会社として出発し、先代会長の「事業報国」の精神を継承し、発展させながら絶えず進化し続けてきました。また、時代が求める未来型事業に挑戦し、新しい市場を産業化し、市場と企業が共に発展した創造の道を歩んできました。コア・バリューであるONLYONE、人材、共存共栄を基にステークホルダーに最高の価値を提供し、私たちの文化をより広い世界へ、より多くの人々へ発信するべく牽引してきました。その結果、名実ともに世界の人々のライフスタイル企業へと成長しました。
世界は感染症と気候変動、デジタル化への移行など、すべてにおいて根本的な変化に直面しており、グローバルサプライチェーンの再編が進むなど、国際経済秩序もまた急変しています。これを受けて、CJは大転換の時代を主導的に導くことで新しい未来を創りたいと思います。不可能に見えた事に挑戦し、夢を現実にしてきた底力を基に未来を準備し、新しい成長機会を探しながら企業としての責任を果たします。
これからCJは世界中の人々が楽しめるように食品、コンテンツ、ビューティーなど、様々なライフスタイルサービスと製品のグローバル市場を拡張するとともにオフラインからオンラインへとお客様との接点を広げてまいります。また、革新技術を基に日常生活だけでなく予防・診断・治癒まで幅広い健康の価値を提供し、エコ、新素材、未来食糧など私たちが暮らしている社会と地球を持続可能に守っていく新事業の育成にも拍車をかけます。
このようにビジョンを新しく確立し、新成長エンジンを具体化しただけに、これからは最高の人材が能力を十分に発揮できるように革新的な人事制度と文化を導入してまいります。さらに、もはや避けて通れない重要なテーマとなったESG経営のリーディングカンパニーを目指します。CJ独自のESG経営の推進体制を構築し、積極的に取り組むことで、新しい時代の持続的な競争優位性を確保してまいります。また、顧客、役員・従業員、株主、協力会社、地域社会など、様々なステークホルダーと真摯に向き合い、コミュニケーションを取ることで、すべての方々に深く信頼され、愛される企業を目指してまいります。
世界中のCJの人材はONLYONE DNAで絶え間なく新しい事に挑戦し、革新しながらCJのブランド価値、市場価値、顧客価値、社会的価値をさらに高めてまいります。CJの人材が共に創っていく新しい未来に注目していただけますと幸いです。
経営哲学


ミッション : OnlyOneの製品とサービスで最高の価値を創出し、国家や社会に貢献する
ビジョン : 健康、楽しさ、便利さを創造するグローバルな生活文化企業
コアバリュー : OnlyOne(初、最高、差別化)、人材(一流人材、強い文化)、共生(エコシステム構築、共有価値)
行動原則 : 誠実、情熱、創造性、尊重
事業領域
日常の至る所に広がる文化を作ります
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